Over de functie

ft 28771. Gemeente Houten

Omschrijving

Organisatie
De gemeente Houten is onderdeel van de stadsregio Utrecht en de laatste decennia volop in ontwikkeling. Van een dorp van 7.000 inwoners in 1975 groeide Houten uit tot een middelgrote stad van bijna 50.000 inwoners. Stedelijk van karakter in het centrum en dorps in de mooie en rustige woonwijken en de drie kleine kernen ’t Goy, Schalkwijk en Tull en ’t Waal. Behalve dat Houten mooi, groen, veilig en landelijk gelegen is, kent de gemeente ook veel sociale, culturele en economische activiteit. Deze kenmerken vormen samen de kracht en de kwaliteit van Houten.

Dat maakt ook dat wij als organisatie goed zijn in het combineren van denken en doen. Schouders eronder en aan de slag is ons motto. In korte tijd kunnen we goede resultaten boeken. Landelijke en regionale ontwikkelingen en eigen ambities worden opgepakt door voortdurend op zoek te gaan naar nieuwe oplossingen en manieren van werken. Innoveren en experimenteren helpen ons in het realiseren van onze ambities. We zoeken hiervoor actief de samenwerking met elkaar, collega’s, inwoners, ondernemers en partners. Een setting waardoor het fijn werken is in Houten. De platte structuur van de organisatie, met 12 samenwerkende teams, geeft veel ruimte voor eigen initiatief, eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling.

Team IB
Het team Infra Beheer (IB) zorgt o.a. voor de voorbereiding en doorontwikkeling van het beheer en onderhoud van de openbare ruimte: boven- en ondergrondse infrastructuur, speelvoorzieningen, straatmeubilair, civiele kunstwerken, alsmede de beleidsmatige aspecten hiervan.

Het team bestaat uit 25 betrokken vaste medewerkers (aangevuld met enkele inhuurkrachten), waaronder: projectleiders, werkvoorbereiders, toezichthouders, beleidsmedewerkers en wijkcoördinatoren.

Opdracht
Als projectleider houd je je bezig met de volgende werkzaamheden:

• Integrale projecten voor reconstructies en of ruimtelijke aanpassingen in de openbare ruimte opzetten en uitvoeren. Hierbij samenwerken met de beheerders van groen, verhardingen, kunstwerken, riolering, straatmeubilair en wijk-coördinatie.
• Werkzaamheden verrichten om projecten te sturen op het gebied van geld, organisatie, kwaliteit, informatie en tijd (GOKIT). Binnen deze aspecten vallen o.a. tevens het sturen op communicatie en risico’s.
• Het maken van bindende afspraken, afstemmen van activiteiten, presenteren van resultaten en het communiceren met externe contacten als adviseurs, aannemers en bewoners. Het regelmatig terugkoppelen van de voortgang en tussentijdse resultaten.
• Het (laten) maken, controleren en verbeteren van tekeningen, van schetsontwerp en voorlopig ontwerp tot uitvoeringstekening. Het raadplegen van interne adviseurs/beheerders en participatie van externe betrokkenen (meestal bewoners)
• Ramingen van projecten en (project)planningen maken.
• Het (laten) opstellen van inkoopdocumenten in samenwerking met de inkoopadviseur.
• Inhoudelijke begeleiding van de aanbesteding van werken.
• Overleggen met en informeren van bewoners en bedrijven over projecten;
• Directie voeren op onder handen zijnde werken; signaleren van tekortkomingen en afwijkingen; rapporteren over meer- en minderwerk.;
• Voeren bestekadministratie RAW en betaalbaar stellen van betalingen; toezien op tijdige leveringen en controle op revisiegegevens e.d.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Projectleider Openbare ruimte;
3. Aantoonbare wekrevaring met RAW;

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Projectleider Openbare ruimte (35 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met de reconstructie en groot onderhoud van riolering en wegen (20 punten);
6. Een afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor  niveau in de richting van Civiele Techniek (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie (15 punten);

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u  aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
– Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden
– Analytisch en probleemoplossend vermogen
– Aantoonbare affiniteit met beheer openbare ruimte
– Slagvaardig
– Politieke sensitiviteit

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Hybride werken is mogelijk voor maximaal 50%. Er wordt verwacht dat je daar bent waar je werk is.

Planning
De gesprekken bij de gemeenteworden op een later moment gepland. 

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.